Vitaliteit is essentieel voor het succes van onze medewerkers. AbbVie ondersteunt zijn medewerkers daarom op vier aandachtsgebieden: gezonde geest, fysiek fit, in evenwicht en sociaal verbonden.
We vinden het belangrijk dat medewerkers goed voor zichzelf zorgen. Daarom is er op kantoor bijvoorbeeld dagelijks vers fruit beschikbaar. En biedt de catering gezonde en zoveel mogelijk verse voeding. Ook kunnen medewerkers zich regelmatig inplannen voor een stoelmassage op kantoor.
Daarnaast heeft AbbVie een abonnement op de Personal Coaching Service van Resilians. Deze coaching experts zijn gespecialiseerd in het vergroten van veerkracht, vitaliteit en bevlogenheid. Zij richten zich voornamelijk op vraagstukken op het gebied van werk en privé. Medewerkers en hun gezinsleden kunnen vertrouwelijk contact opnemen met Resilians en kosteloos gebruikmaken van hun diensten.
Met dit wereldwijde AbbVie-initiatief leveren wij een bijdrage aan groepen of organisaties die wat extra hulp kunnen gebruiken. Elk jaar zetten onze medewerkers zich gedurende een week in voor de maatschappij met verschillende initiatieven. Door bijvoorbeeld een speeltuin op te knappen of te gaan wandelen met ouderen.
AbbVie’s medewerkers sporten graag samen voor het goede doel. Op een gezonde manier draagt AbbVie bij aan de maatschappij. Door bijvoorbeeld mee te doen aan verschillende hardloopwedstrijden haalden de medewerkers al veel geld op voor Emma at Work. Deze organisatie begeleidt jongeren met een chronische ziekte of lichamelijke beperking naar werk. Ook de HomeRide is een terugkerend initiatief om al fietsend geld op te halen voor het Zwolse Ronald McDonald huis.
Elkaar inspireren en ervaringen en kennis delen zijn belangrijke elementen voor het creëren van een teamgevoel. Dit doen wij door een wekelijkse bijeenkomst te organiseren voor het hele bedrijf. Hierin worden, onder het genot van koffie/thee en wat lekkers, successen gevierd, ‘best practices’ gedeeld en updates gegeven vanuit de verschillende teams.
