"Ik vind de cultuur binnen AbbVie heel mensgericht en ambitieus. En die ambitie zie je ook terug in de pijplijn."

"Vanuit mijn rol zorg ik ervoor dat we goed communiceren over onze geneesmiddelen. Over dat het goed en veilig moet worden toegediend. Daarin proberen we artsen ook te helpen. Binnen CLL (chronische lymfatische leukemie, red.) zijn er bijvoorbeeld veel ontwikkelingen geweest en daar merkten we een behoefte om inzichten te delen. Dus in dat kader hebben we samengewerkt met zowel internationale als nationale experts waarbij zij in een webinar met elkaar in gesprek gaan over de behandelopties en waarom je voor een bepaald geneesmiddel kiest. Op die manier proberen we het kennisniveau omhoog te halen.”

Magie door samenwerking

"Binnen de farmaceutische sector heb ik verschillende functies gehad. Ik ben als Clinical Research Associate begonnen en vervolgens heb ik veel contact gehad met huisartsen en medisch specialisten. Op een gegeven moment merkte ik dat het strategisch bezig zijn me trok en dat doe ik nu als Brand Manager. Het is mijn taak om marktinzichten te verzamelen en deze te vertalen naar strategische plannen.” 

“De echte magie ontstaat wanneer we deze strategieën tot leven brengen door intensief samen te werken met alle betrokken partijen, collega’s en gezondheidsinstanties. De meest bijzondere momenten zijn wanneer zorgverleners ons vertellen hoe onze geneesmiddelen het leven van patiënten hebben verbeterd. Dat is waar we het allemaal voor doen."

Belangrijke initiatieven

"We hebben ook een partnership samen met Emma at Work, een organisatie die zich inzet om mensen met een chronische beperking aan een baan te helpen. Afgelopen jaar was ik mentor van iemand met een lichamelijke beperking om haar te helpen aan een baan en dat is ook gelukt! Zulke initiatieven laten zien hoe AbbVie bijdraagt aan een positieve maatschappelijke impact die verder gaat dan het ontwikkelen en beschikbaar maken van geneesmiddelen."

Prioriteiten stellen

"Bij AbbVie hebben we de flexibiliteit om drie dagen per week op kantoor te werken en twee dagen thuis. Dit helpt me enorm om een goede balans tussen werk en privé te behouden. Prioriteren is dan essentieel. Werk is belangrijk, maar mijn gezin ook. Bij AbbVie kan ik die balans goed houden en m’n manager houdt dat ook zeker in de gaten, wat ervoor zorgt dat ik zowel een betere werknemer als een fijnere man en vader kan zijn." 

Dynamisch en vooruitstrevend

“AbbVie staat voor people, passion & possibilities. Dit zijn niet alleen mooie woorden, maar wordt echt dagelijks in de praktijk gebracht. We investeren voortdurend in de ontdekking en ontwikkeling van nieuwe geneesmiddelen om aan onvervulde medische behoeften te kunnen voldoen. Dit zorgt voor een dynamische en vooruitstrevende werkomgeving, die tegelijkertijd mensgericht is. Dat is wat ik zo enorm waardeer bij AbbVie.”

Meer weten over het werken bij AbbVie?

Bekijk de video en luister de podcast waarin Jules stilstaat bij de aandacht die AbbVie heeft voor ontwikkeling en hoe dat voor hem heeft geleid tot het mogen begeleiden van een trainee.